Identifier les moments de transition, savoir repérer les opportunités, cultiver son réseau interne et externe, oser et choisir sont autant de paramètres avec lesquels il faut jouer et composer pour bien gérer sa carrière.
Cet atelier donne des clés pour agir et diriger sa carrière à tous ceux qui s’interrogent sur leur progression ou encore sur leurs envies de changement.
Monique Chézalviel a réalisé sa carrière au sein de groupes internationaux (CAC40/SBF120) comme DGRH, membre des Comités de Direction Générale et de Comités Exécutifs (Allianz, Atos notamment).
Diplômée de l’ESCP, de Stanford University, du Master développement personnel en entreprise de l’université Paris II et Auditeur de l’Institut des Hautes Etudes de Défense Nationale (IHEDN, Promotion Castex – 58èSN).
Elle agit désormais comme Conseil en stratégie managériale et accompagnement de dirigeants. Dans ce cadre, elle a travaillé, en France et à l’international, auprès de grandes entreprises et ETI de tous secteurs d’activité, publiques et privées. Et, depuis 2020, elle a rejoint le cabinet LHH-ICEO pour accompagner les C-levels à l’échelle internationale.
Son parcours et ses convictions l’ont amenée à s’engager durablement dans les activités associatives et citoyennes.
Monique Chézalviel est également auteure et conférencière.
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