Réunion d'Information "Groupe Tremplin"

VP
LB
CR
4 participants

Quelle pourrait-être la deuxième partie de ma vie professionnelle ?

Qu’ai-je envie de vivre ?


Dynamique de Groupe et Méthodologie d’évolution professionnelle pour cadres supérieurs et cadres dirigeants 

Si tu disposes :

  • De l’aide de 20 à 25 cadres supérieurs ou dirigeants, issu du même contexte (Grandes écoles et assimilées), engagés comme toi dans une même démarche, dont les propres recherches enrichissent ton analyse et ta réflexion.
  • De la dynamique d’un groupe qui permet de se vivre en authenticité, d’exprimer ses réussites et ses échecs en liberté, sans crainte du regard des autres (patrons, collègues, collaborateurs…).
  • De la possibilité de prendre conscience et savoir s’appuyer sur tes solidités professionnelles, validées par des camarades crédibles et légitimes.
  • De l’expérience particulièrement variée de chaque membre du groupe, de ses compétences, ses réseaux, son secteur et son métier.

 D’un outil méthodologique qui assure progression et cohérence, accompagné par des animateurs expérimentés, eux-mêmes chef d’entreprises.


Tu seras :


  • Dans les meilleures conditions pour déterminer la ou les orientations qui construiront la nouvelle phase de ta vie professionnelle, quelle qu’elle soit : accession à un nouveau poste en interne, création, reprise, CDD, CDI, missions, management de transition, multi activités, etc

A qui s’adressent ces groupes :

  • Ils s’adressent autant aux camarades en poste qui réfléchissent à « l’étape d’après » qu’à ceux en repositionnement et en recherche active.
  • Ils ont en général plus de 40 ans (moyenne d’âge observé 48 ans), 1/3 sont en poste, 2/3 en mutation professionnelle
  • Ils exercent ou ont exercé des responsabilités de direction significatives, et proviennent de toutes origines, métiers, secteurs et formations : ce panachage est un élément d’enrichissement incomparable.
  • Ils s’engagent à participer à chacune des réunions (une soirée en semaine de 18h30 à 20h30) pendant la totalité du cycle (8 à 9 mois), ou jusqu’à ce que chaque membre ait déterminé et engagé sa nouvelle orientation.
  • Ils s’engagent à respecter confidentialité, respect et accueil, et à se rendre disponibles aux autres.

Cette animation s’inscrit dans le cadre des associations des anciens élèves des grandes écoles (groupe du G16+) : Frais de participation : 350euros pour la totalité du cycle


Animation par :

Renaud du Mas de Paysac, Pdg Groupe Grandir  renaud.depaysac@grandir.fr 

Marie-Luce Barthelémy, Dg Groupe Grandir marie-luce.barthelemy@grandir.fr

Marc-Antoine de Bagneaux, Associé marc-antoine.debagneaux@grandir.fr


NOTA : Cette réunion respectera les mesures barrières et de ce fait nous accepterons que les 50 premiers inscrits. 







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Conférence
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